מכרז כ”א פנימי מס’ 2020 / 9 – יועצת לקידום מעמד האישה

מועצה מקומית מסעדה

מכרז כ”א פנימי  מס’  2020 /9  

להורדת המכרז לחץ כאן

אל :        כל עובדי המועצה.

בהתאם לסעיף 10 לצו המועצות המקומיות ( נוהל קבלת עובדים לעבודה ), תשל”ז – 1976 נמסרת בזאת הודעה על משרה פנויה.

תואר התפקיד :    יועצת לקידום מעמד האישה.

תנאי העסקה :     המינוי הנו נוסף על התפקיד שאותו ממלאת העובדת במועצה. העובדת שתיבחר לתפקיד תקבל דרגה המקבילה לדרגת מנהל מחלקה או דרגה אחת מעל לדרגה שהיתה לה טרם התמנתה ליועצת לקידום מעמד האישה, לפי הגבוה מבין מביניהם ללא  הגדלה בהיקף המשרה.

תיאור  התפקיד :

• קידום מעמד  האישה  והשוויון  בין  המינים .
• ביעור האפליה  נגד  נשים .
• מניעת אלימות  נגד  נשים .

תפקידי  היועצת :

למילוי  תפקידה  תנקוט  היועצת , בין  השאר , בפעולות  הבאות :

1. מעורבות  בהתוויית  המדיניות  של  הרשות  המקומית .
2. פיקוח על  ביצוע  המדיניות  האמורה  ועל  הקצאת  המשאבים  לשם  כך .
3. בחינת השפעת  החלטותיה  של הרשות  המקומית  על השוויון  בין  המינים  והגשת  חוות  דעת  בנדון.
4. איתור צרכים  ואוכלוסיות  ברשות  המקומית , כדי  להכין תכניות  מתאימות להם.
5. הרחבת ושיפור  של  שירותים  רלוונטיים .
6. שיתוף פעולה  עם  אנשים  וגופים  הפועלים  בתחום  הרשות  המקומית .
7. איסוף מידע  ונתונים בתחום  מעמד  האישה .
8. טיפוח מודעות  באמצעות  חינוך  והסברה .
9. כל המטלות המפורטות בחוק לקידום הרשויות המקומית ( יועצת לקידום מעמד האישה ), תשס – 2000

דרישות  התפקיד :

• בעלת תואר אקדמי מוכר מאת מוסד להשכלה גבוהה בישראל, כמשמעותם בחוק המועצה להשכלה גבוהה, התשי”ח-1958, או תואר אקדמי שהוא שווה ערך לתואר אקדמי בישראל מאת מוסד להשכלה גבוהה בחוץ לארץ שהוא מוסד מוכר במדינתו או תעודה המעידה על סיום לימודים אחרים המוכרים בישראל כשווי ערך לעניין דרגת שכר אקדמית;
• בעלת ניסיון מקצועי או מעשי מוכח של שלוש שנים בתפקיד ניהולי או ציבורי או בעיסוק בתחומים הנוגעים למעמד האישה..

הכשרה : יועצת לקידום מעמד האישה תקבל, בתוך זמן סביר מתחילת כהונתה, הכשרה מקצועית בתחומי                הפעולה של התפקיד; הרשות לקידום מעמד האישה תאשר את תכנית ההכשרה המקצועית ותהיה                אחראית לביצועה.

כפיפות :   במילוי תפקידיה כיועצת לקידום מעמד האישה, תהיה היועצת כפופה במישרין לראש המועצה.

הגשת מועמדות :

את המועמדות למשרה יש להגיש על גבי טופס שאלון אישי / בקשה למשרה פנויה שניתן לקבל במזכירות המועצה בצירוף קורות חיים ותעודות המעידות על כישורי המועמד / ת והמלצות  למזכיר המועצה לא יאוחר מיום  15.6.2020  בשעה   12:00.

המועצה שומרת על האפשרות לערוך תהליך מיון ראשוני, וכן תהליך הערכה של המועמדים ע”י גורם הערכה מקצועי שימונה על ידה במידת הצורך. הערכת הגורם המקצועי תשמש כאחד השיקולים להערכת המועמדים.

בכבוד רב,

רו”ח פאיז חנא

ראש המועצה

העתק :

–   מנהל שירות העובדים ברשויות המקומיות.

–   ועד העובדים של המועצה.