مجلس محلي مسعدة الموقع الرسمي للمجلس المحلي مسعدة
לחץ כאן להורדת שאלון משרה פנויה
נמסרת בזאת הודעה על משרות פנויות כדלקמן :
תואר התפקיד :
2 ( שתי סייעות ) סייעות שניות לגני הילדים במועצה.
העובדת שתיבחר תהיה עובדת המועצה בשכר עפ”י הדירוג המנהלי.
שיעור המשרה : משרה מלאה.
תחילת ההעסקה צפויה : ספטמבר 2022.
העסקת העובדות שתיבחרנה והמשכה הנה בכפוף להקצבת משרד החינוך ולצרכי המועצה.
ייעוד ותחומי אחריות:
טיפול בילדי הגן תוך מילוי משימות ארגוניות ופדגוגיות בהנחיית מנהל הגן וכן בכפוף לתכנית העבודה של הגן ולמדיניות הרשות המקומית ומשרד החינוך. ביצוע כל המטלות והמשימות של התפקיד המפורטות בקובץ תיאורי התפקידים המפורסם ע”י משרד הפנים וכל משימה אחרת שתוטל על העובדת במסגרת התפקיד.
דרישות התפקיד :
ידע והשכלה :
– 12 שנות לימוד.
– המועמדת סיימה בהצלחה קורס עזרה ראשונה.
– על המועמדת שתיבחר לסיים בהצלחה קורס סייעות המאושר ע”י משרד החינוך, וזאת תוך שנתיים מיום תחילת המינוי.
שפות : ערבית שליטה מלאה. עברית ברמה גבוהה.
רישום פלילי : העדר הרשעה בעבירת מין בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, התשס”א – 2001.
הגבלת כשירות :
– עובד חינוך מחוייב באישור העסקתו כעובד חינוך בכתב מהמנהל הכללי של משרד החינוך.
– העובד אינו יכול לעסוק בחינוך אם נתקיים אחד מאלה : הורשע בעבירה שיש בה כדי לפגוע בביטחון המדינה, הורשע בעבירה אחרת שיש עמה קלון והמנהל הכללי סבור כי לאור הרשעה זו אין העובד ראוי לשמש עובד חינוך, הוכח למנהל הכללי שיש בהתנהגותו של העובד משום השפעה מזיקה על התלמידים.
מאפייני עשיה מיוחדים בתפקיד :
עבודה עם ילדים. ניקיון, דאגה להיגיינה אישית ולהזנה לילדים.
כפיפות : כפיפות מקצועית וארגונית למנהל הגן. כפיפות מנהלתית למנהל מחלקת חינוך במועצה.
הגשת מועמדות :
את המועמדות למשרה יש להגיש על גבי טופס שאלון אישי / בקשה למשרה פנויה שניתן לקבל במזכירות המועצה או באתר האינטרנט של המועצה בצירוף קורות חיים, תעודות השכלה, אישורים להוכחת ניסיון מקצועי והמלצות, למנהלת לשכת ראש המועצה במשרדי המועצה או בכתובת דוא”ל lishka@masade.muni.il לא יאוחר מיום 30/8/2022 בשעה 14:00.
מועמד אשר מבקש התאמות בהליכי הקבלה לעבודה מחמת מגבלותיו יפרט את הצורך בהתאמות ויצרף מסמכים או חוות דעת המעידים על הצורך.
עדיפות תינתן למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת באופן הולם בקרב עובדי המועצה, ובלבד שמדובר במועמד בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.
בכל מקום בו נאמר בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה ולהפך.
בכבוד רב,
ד”ר מתי אבני, עו”ד
ראש המועצה
mh202206_syaot
