الرئيسية / اعلانات ومناقصات / מכרז כ”א פנימי / חיצוני מס’ 5/2023 – לתפקיד רכז/ ת מענים לאזרחים ותיקים

מכרז כ”א פנימי / חיצוני מס’ 5/2023 – לתפקיד רכז/ ת מענים לאזרחים ותיקים


2023-07-20

לחץ כאן להורדת שאלון משרה פנויה

בהתאם לתקנות העיריות ( מכרזים לקבלת עובדים ברשויות המקומיות ), התש”ם – 1979 מכריזה המועצה המקומית מסעדה על משרה פנויה, כדלקמן :

 

תואר התפקיד :  רכז/ ת מענים לאזרחים ותיקים

 שיעור המשרה :   25% משרה

דרגה ודירוג :        דירוג מנהלי, דרגה 7-9 / מח”ר  37-39

ההעסקה והמשכה כפופים לקבלת התקציב הייעודי ממשרד העבודה והרווחה.

 

תיאור התפקיד ותחומי אחריות :

* במסגרת תכנית “מגן זהב”, תכנית לאומית שאושרה ע”י הממשלה לצורך טיפול בצרכים המיוחדים                שעולים בעת מגפת הקורונה אצל אוכלוסיית האזרחים הותיקים הוקצו רכזי מענים שיסייעו                למחלקות השירותים החברתיים.

* איתור אוכלוסיית אזרחים ותיקים ברשות המקומית שאינם מוכרים למחלקה לשירותים                חברתיים.

* שמירה על קשר קבוע עם אזרחים ותיקים בודדים / החשים בדידות.

* סיוע לעו”ס אזרחים ותיקים באיסוף נתוים, הפצה והעברת מידע לאזרחים הוותיקים.

* מיפוי צרכים וסיוע במימוש המענים הכרוכים בצרכים העולים ממיפוי מקיף לאזרחים הוותיקים.

* יצירת קשר והיכרות עם האזרחים הוותיקים הזכאים לסל הצרכים ומשפחותיהם במידת הצורך.

* הפניית בעיות לשירותים המטפלים לצורך זירוז קבלת הסיוע.

* הזנת בקשות, סיוע בהפקת שוברי סיוע, ריכוז בקשות חריגות.

* מטלות נוספות בהתאם לדרישות הממונה.

 

דרישות תפקיד :

* 12 שנות לימוד. יתרון לבעלי תואר אקדמי.

* עדיפות לבעלי ניסיון בעבודה בשירות הרוחה.

 

כישורים אישיים :

* יכולת תיאום, ארגון וייזום.

* יכולת עבודה בצוות, יחסי אנוש מעולים.

* תקשורת בינאישית גבוהה.

 

כפיפות :  למנהל המחלקה לשירותים חברתיים או למי שהוסמך על ידו.

 

הגשת מועמדות :

את המועמדות למשרה יש להגיש על גבי טופס שאלון אישי / בקשה למשרה פנויה שניתן לקבל במזכירות המועצה או באתר האינטרנט של המועצה בצירוף קורות חיים, תעודות השכלה, אישורים להוכחת ניסיון מקצועי  והמלצות,  למזכירות המועצה או בכתובת דוא”ל   mazkirut@masade.muni.il   לא יאוחר מיום  6.8.23  בשעה  14:00.

מועמד אשר מבקש התאמות בהליכי הקבלה לעבודה מחמת מגבלותיו יפרט את הצורך בהתאמות ויצרף מסמכים או חוות דעת המעידים על הצורך.

עדיפות תינתן למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת באופן הולם בקרב עובדי המועצה, ובלבד שמדובר במועמד בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

בכל מקום בו נאמר בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה ולהפך.

 

בכבוד רב,

 ד”ר מתי אבני, עו”ד

ראש המועצה

mh202305_old

 

أضف تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *